Managers
Leiderschap
vanuit talent
Voor managers die willen groeien: ontdek hoe talentgericht leiderschap jouw team sterker maakt en motivatie vergroot.
Herkenbaar?
Als manager wil je een sterk en gemotiveerd team, maar misschien loop je tegen één of meer van deze uitdagingen aan: Je team werkt vooral vanuit de inhoud, maar benut niet elkaars talenten. Medewerkers lijken niet altijd op de juiste plek te zitten. Het kost moeite om iedereen betrokken en gemotiveerd te houden. Er is weinig samenwerking of synergie tussen teamleden. Talent wordt niet volledig benut, waardoor kansen blijven liggen.
Hoe het ook anders kan.
Jouw talenten hebben impact
“Wanneer jij als manager werkt vanuit je unieke talenten, heeft dit direct invloed op je team. Door je bewust te zijn van je sterke punten en ze optimaal in te zetten, kun je effectiever sturen, betere beslissingen nemen, en inspireer je anderen om hetzelfde te doen. Talentgericht leiderschap zorgt voor meer energie, vertrouwen en samenwerking in het team en bij jezelf.”
Individueel
Traject per manager
- 1-op-1 coaching
- Blended learning
- Coaching
- Online academy
- On the job opdrachten
In company
2 - 12 managers
- 2 - 12 managers
- 1-op-1 coaching
- Groepssessies
- Workshop
- Online academy
- On the job opdrachten
Waarom kiezen voor Leidinggeven vanuit Talent?
Verbeterd Leiderschap
Door je eigen talenten beter te begrijpen en effectief in te zetten, verbeter je je leiderschapskwaliteiten en versterk je je impact als manager.
Betere Teamdynamiek
Door de talenten van je teamleden te begrijpen en benutten, creëer je een sterkere en effectievere teamdynamiek.
Hogere Betrokkenheid
Effectieve gesprekken en talentgericht leiderschap zorgen voor een verhoogde betrokkenheid en motivatie onder medewerkers.
Groeikansen
Biedt waardevolle inzichten en vaardigheden die zowel je persoonlijke ontwikkeling als de ontwikkeling van je team bevorderen.
Wat leer je in het Traject ‘Leidinggeven vanuit Talent’?
Wat is talentgericht leidinggeven
Leer hoe je als manager met talentgericht leiderschap vertrouwen opbouwt en samenwerking en prestaties binnen je team stimuleert.
Ontdek talenten
Ontdek en benoem jouw unieke talenten. Leer hoe je deze bewust inzet om je effectiviteit als leider te vergroten.
Kracht & valkuilen
Ontdek je sterke kanten en valkuilen in jouw rol. Krijg inzicht in hoe je jouw talenten optimaal en in balans kunt gebruiken.
Sterke gespreksvoering
Beheers gespreksvaardigheden die aansluiten op talentgericht werken, zodat je inspirerende, motiverende en doelgerichte gesprekken kunt voeren.
Talenten van teamleden
Leer hoe je de unieke talenten binnen je team optimaal benut voor hogere tevredenheid en betere prestaties.
Kracht van het team
Ontdek hoe de gecombineerde talenten van je team een krachtig fundament vormen voor groei en succes.
Werken vanuit Talent
Is de moeite maard
Over de trainers
Daphne Kamphuis
Gallup Certified Strengths Coach
Daphne brengt enthousiasme en expertise samen in haar coachingstijl. Met haar achtergrond in positieve psychologie en sterke focus op ontwikkeling helpt ze je om je talenten te ontdekken en effectief in te zetten. Ze staat naast je als sparringpartner, zodat jij en je team optimaal kunnen presteren en groeien.
Shafira Kamphuis
Gallup Certified Strengths Coach
Shafira heeft een passie voor talentgericht werken en positieve psychologie. Met haar jarenlange ervaring in teamontwikkeling inspireert ze managers om vanuit hun eigen kracht te leiden. Ze begeleidt je om jezelf en je team beter te begrijpen en uitdagingen met vertrouwen aan te gaan. Samen met jou zet ze de stappen om groei vanuit talent écht mogelijk te maken.
Klaar om talentgericht
leiding te geven?
"Iedereen heeft unieke talenten; de kunst is om ze te ontdekken en te benutten op de plek waar ze het meest tot hun recht komen."
Ralph Vrieling (32)
Veelgestelde vragen
Kan ik het traject ook als manager volgen zonder mijn team?
Ja, dat kan zeker. We raden wel aan om te kijken naar de mogelijkheden om inzicht te krijgen in de talenten van het team. Het niet inzichtelijk hebben van de talenten is echter geen reden om het traject niet te volgen; ook dan kun je waardevolle inzichten en vaardigheden opdoen.
Is het traject ook nuttig als mijn organisatie nog niet talentgericht is?
Absoluut! Als manager ben jij de belangrijkste schakel in het creëren van een talentgerichte cultuur. We bieden praktische strategieën en tools die je helpen om je team te motiveren en talentgericht te werken, zelfs als de organisatie nog niet (volledig) talentgericht is. Vaak volgt een organisatie vanzelf als het merkt wat het effect is.
Hoe lang duurt een traject?
Houd rekening met gemiddeld 4 maanden. De duur van een traject kan echter variëren, afhankelijk van jouw specifieke behoeften en doelstellingen. We bieden zowel korte als langere programma’s aan, zodat we kunnen afstemmen op jouw situatie.
Wat zijn de kosten van de trajecten?
De kosten hangen af van het soort traject dat je kiest en de specifieke wensen. We bespreken dit graag in een kennismakingsgesprek, zodat je een duidelijk beeld krijgt van de investering.
Welke resultaten mag ik verwachten na het traject?
Na het traject ken je de kracht en valkuilen van je eigen talenten in de context van je rol als leidinggevende. Je kunt verwachten dat je beter in staat bent om talenten te herkennen en te benutten, wat leidt tot een verhoogde teamdynamiek, betere samenwerking en een hogere motivatie binnen je team. We helpen je om duurzame veranderingen te realiseren die de effectiviteit van je team aanzienlijk verbeteren en jou als leider versterkt.
Wat kan ik verwachten van een kennismakingsgesprek?
Tijdens een kennismakingsgesprek van 30 minuten (vaak online) met Daphne of Shafira bespreken we jouw specifieke uitdagingen en doelstellingen, en hoe onze trajecten daarop kunnen inspelen. Er is alle ruimte om vragen te stellen en te verkennen of onze aanpak bij je past. Als je ervoor kiest om te starten, plannen we een uitgebreide intake om jouw situatie en leerwensen volledig in kaart te brengen.
Vrijblijvend kennismaken
Ben je klaar om de kracht van talentgericht leiderschap te ontdekken en jouw leiderschap en team naar een hoger niveau te tillen? Vul het onderstaande formulier in, en we nemen zo snel mogelijk contact met je op om samen te ontdekken of ons traject bij jou past.
